Was machst Du eigentlich … Markus Reeg?
Mit dieser Frage starten wir unsere neue Interviewreihe im ExpertenRing Region Stuttgart.
Worum geht's?
In kurzen Gesprächen stellen wir Mitglieder unseres Netzwerks vor und geben Einblicke in ihre Arbeit, ihre Themen und ihren praktischen Nutzen für Unternehmen.
Den Auftakt macht Markus Reeg von der Reeg & Nasharty GmbH.
Im Gespräch geht es darum, was hinter seiner Arbeit steckt, wann Unternehmen Unterstützung bei der Besetzung von Schlüsselpositionen benötigen und warum es dabei nicht nur um Lebensläufe, Titel oder Stellenprofile geht. Denn gute Besetzungen entstehen nicht durch Zufall. Sie brauchen Erfahrung, Menschenkenntnis, Verständnis für Unternehmen und ein gutes Gespür dafür, wer wirklich zu einer Aufgabe, einer Kultur und einer Situation passt.
Ob Interim Management, Executive Search, Nachfolge oder Beirats- und Aufsichtsratsmandate: Markus Reeg gibt einen Einblick in ein Arbeitsfeld, das oft im Hintergrund wirkt, aber für Unternehmen entscheidend sein kann.
Ein Gespräch über Verantwortung, Vertrauen, passende Persönlichkeiten und die Frage, was gute Besetzungen wirklich ausmacht.
Zum Interviewer Markus Wolf:
Markus Wolf von der divedo GmbH begleitet Unternehmen auf dem Weg zur digitalen Prozessklarheit. Mit Erfahrung im Vertrieb, E-Commerce und der Führung eines eigenen Unternehmens unterstützt er heute KMU bei der strukturierten Digitalisierung ihrer Abläufe, der Erstellung individueller Verfahrensdokumentationen und der rechtskonformen Archivierung.
Er hat mehr als 600 Verfahrensdokumentationen erstellt und zahlreiche erste, zweite und sogar dritte Versionierungen erfolgreich umgesetzt. Alle Dokumentationen sind belastbar, praxisnah und haben sich auch nach Rückmeldungen aus Betriebsprüfungen als stimmig und prüfungssicher erwiesen – genau das, was Prüfer sehen möchten.
Als BAfA-Berater verbindet er praxisnahes Prozesswissen mit technologischem Verständnis, um Abläufe effizient, transparent und zukunftssicher zu gestalten. Sein Ziel: Komplexes verständlich machen und Unternehmen in ihrer Entwicklung nachhaltig stärken.